Зарегистрированный рынок труда области на 1 октября 2010г. насчитывал 16,6 тыс. незанятых граждан, ищущих работу. Официальный статус безработных приобрели 96,3% незанятых граждан (16,0 тыс. человек), из них 70,9% получали помощь по безработице. Количество зарегистрированных безработных по сравнению с соответствующим периодом 2009г. уменьшилась на 14,0%. Об этом сообщает Главное управление статистики в гвненський области.
Гвен зарегистрированной безработицы на 1 октября 2010г. составил 2,3% среднегодовой численности населения трудоспособного возраста, что на уровне предыдущего месяца и на 0,4 п.п. меньше, чем на 1 октября 2009г. В сельской местности и в городских поселениях этот показатель остался на том же уровне и составил соответственно 2,5% и 2,2% населения трудоспособного возраста.
По сообщениям предприятий, учреждений и организаций количество свободных рабочих мест (вакантных должностей) в течение сентября 2010г. сократилась на 628 и на конец месяца 1588, что на 19,7% больше, чем на эту же дату в прошлом году.
По мнению директора КА «Альтернатива +» Елены Соколовской, сейчас трудоустроиться безработным стало намного легче.
- Новые вакансии появляются каждый день, - замечает она, - кто хочет работать - трудоустроится. Работодатели берут даже выпускников без опыта работы. Хорошие шансы на трудоустройство должно молодежь до 35 лет и зрелые специалисты 35-45 лет. Труднее соискателям старше 45 лет, работодатели не хотят их брать.
При содействии государственной службы занятости в сентябре 2010г. было трудоустроено 2984 человека, что на 5,1% больше, чем в соответствующем периоде 2009г. Гвен трудоустройству в сентябре т.г. составил 14,3%.
Средний размер пособия по безработице в сентябре 2010г. составлял 654 грн, что равно 73,6% законодательно установленного в этом месяце размера минимальной заработной платы (888 грн).
На гвненщини продолжается практика применения администрацией предприятий неоплачиваемых отпусков и режима сокращенного рабочего времени. В августе 2010г. в отпусках без сохранения заработной платы находились 0,3 тыс. человек (0,1% численности штатных работников), в режиме неполного рабочего дня (недели) работали 9,1 тыс. человек (4,3%).
По словам директора РА «Консалт Партнер» Людмилы Кушнир гвненщина регион, где значительная часть бизнеса имеет сезонный характер.
- Сельскохозяйственные предприятия, компании, перерабатывающие и продают продукцию сельского хозяйства, подавляющая часть предприятий сферы услуг нашего региона испытывают на своей деятельности сезонные факторы, - говорит она, - поэтому закономерно, что когда заканчивается сезон активной деятельности предприятия, работодатели или сокращают персонал, отправляют в отпуск, переводят на сокращенный рабочий день.
|
